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JUVENTUDE EM AÇÃO

Seus ideais é a luta e comprometimento com a educação, reforma política, liberdade, democracia, ética política e desenvolvimento social e sustentável.
O principal objetivo do partido é contribuir e lutar verdadeiramente com as mudanças com responsabilidade da representação e da defesa dos interesses coletivos da sociedade brasileira.

IDEOLOGIA

Tomados pelos seus ideais sempre caminharam pela democracia, em suas consciências e crenças de um Brasil mais justo através de uma educação de qualidade em seus corações o amor pela pátria. Esses jovens brasileiros que realmente acreditam que fazendo historia e lutando pelos interesses da sociedade, que a democracia depende da parcela de cada cidadão e o sacrifício de cada caminhada, levando esperança para todos os brasileiros esquecidos, mal tratados, de um povo heróico que vive e acredita na vida apesar de todos os sacrifícios que ela lhe impõe.

(obs: esta publicação se refere ao trabalho de MKT POLITICO)

PARTIDO DA CONSCIÊNCIA NACIONAL

O Partido da Consciência Nacional foi criado no dia 20 de agosto de 2002, na cidade de Manaus capital Amazonas- Brasil, pelo principio de Quatro jovens chamados, Ana Clarissa, Gerson Barros, Flaize Viana e Thaianne Bittar, universitários, sonhadores e otimistas que se uniu e ousou a desafiar os partidos atuantes criando seu próprio partido.
Seus ideais é a luta e comprometimento com a educação, reforma política, liberdade, democracia, ética política e desenvolvimento social e sustentável.
O principal objetivo do partido é contribuir e lutar verdadeiramente com as mudanças com responsabilidade da representação e da defesa dos interesses coletivos da sociedade brasileira.

Vida Pública

As pessoas que escolhem a vida pública abrem
mão de significado pedaço do seu direito à provacidade
em relação a sua vida particular, mas perdem por inteiro
em relação à vida pública. Pessoas públicas não têm direito
de esconder bens, seus votos, sua conduta política, ética
e comportamento.
A pessoa pública não pode fugir de suas obrigações em prol
a sociedade.

Lance Desafios

As empresas precisam desenvolver uma política para criação de
desafios constantes, de forma que os objetivos e metas possam ser
individuais ou em grupo, independentemente dos setores em que
possam estar localizados os funcionários.
Quer motivar? Mostre como conquistar seus objetivos e realizar suas necessidades. No entanto, para isso, você deve saber quais são essas necessidades: Vencer um desafio
pode ser uma necessidade de alguém.
Então lance desafios para seus funcionários!Dessa forma você saberá, com
antecedência, quais as necessidades deles.
O importante é sentir-se reconhecido publicamente, principalmente pelas pessoas
que você deseja que lhe motivem!.
Ana Clarissa
Comunicação Social: Relações Públicas

Festival de Parintins-Boi Caprichoso x Boi Garantido